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西安人力资源管理师培训


搜学搜课网 2010-9-7 16:45:47 点击: 次  发表评论

  • 授课机构:西安智联经纬教育咨询中心
  • 培训对象:爱好者
  • 开班时间:随到随学
  • 联系电话: 400-6362-114(郭老师)

    课程简介

    西安人力资源管理师培训,西安人力资源师培训,西安人力资源学校,人力资源管理师培训

    西安人力资源管理师培训

    智联经纬2003年开始劳动部人力资源管理(助)师认证培训,同年11月9日参加首次助理人力资源

    管理师全国统一考试。

    2004年 2月开始劳动部人力资源管理师认证培训,独家聘请三位教材编委李庆章、李文贵、

    闫治平亲自授课。

    2005年 率先在行业内推出"免费试听"服务,并倡导建立"人力资源管理标准化教学体系"。

    2007年 深化人力资源管理教学改革,独家推出"实操强化训练"培训方案。

    2008年 1月为企业开展"新劳动合同法"专题培训,完善人力资源课程体系。

    人力资源

    二级

    本科5年工作经验;

    大专8年工作经验;

    取得助师证4年经验

    小寨

    高新

    09年06月21日(钟楼周日班)

    特价取证班

    二级 1480元

    09年07月05日(小寨周日班)

    09年08月02日(钟楼周日班)

    三级 960元

    09年08月15日(小寨周六班)

    全程取证班

    二级 1980元

    09年08月16日(高新周日班)

    09年09月20日(钟楼周日班)

    09年09月27日

    (小寨周日班 高新周日班)

    三级 1260元

    三级

    本科1年工作经验;

    大专3年工作经验;

    高中6年工作经验

    小寨

    钟楼

    高新

    09年06月21日(钟楼周日班)

    签约保障班

    二级 2980元

    09年07月05日(小寨周日班)

    09年08月16日(高新周日班)

    09年09月20日(钟楼周日班)

    09年09月27日(小寨周六班)

    三级 1960元

    报名所需:1寸照片2张,小2寸蓝底照片4张,身份证、学历证复印件各一张,相应工作证明一份。

    人力资源专业讲师团队,为您打造最系统最实用的培训课程

    毫无疑问,师资力量的强弱决定着一家培训机构的实力和教学质量。但是,似乎每家培训机构都在标榜自己的老师多么多么优秀,仿佛这个行业里的所有老师都是五星级的。对此,我们的建议是:

    大家最好亲自试听一下课程,然后做出客观的判断!

    2 在智联经纬的海量案例库中遴选最富代表性的人力资源管理案例融入教学,让学员在学习理论的同时,纯熟掌握各种人力资源管理方法,为以后实际工作做足准备。


    人力资源师(二级)助理人力资源师(三级)
    1.本科学历 6 年本职业工作经验证明1. 本科学历 1 年本职业工作经验证明
    2.大专学历 8 年本职业工作经验证明2. 大专学历 3 年本职业工作经验证明
    3.高中、中专学历 10 年本职业工作经验证明3.高中、中专学历 5 年本职业工作经验证明
    4.取得助理人力资源师资格 3 年工作经验证明4.取得人力资源管理员资格 3 年工作经验证明

    证书样本证书样本
    在中国,人力资源管理人员的地位近几年一直是水涨船高,在公司的人员配置、战略决策、发展规划等关键问题上都处于智囊团位置。

    权威机构调查显示,国内现在需要中高级人力资源专业人才的量为600多万,其中北京缺40万,上海缺60万。

    2007年北京地区人力资源管理人员平均月薪:专员:2830元 主管:4217元 经理:6258元 总监:12070元




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